公司员工考勤制度
　　、经过批准的加班，公司办公室按月进行统计结算。所有加班首先必须抵冲病、事假，有一天抵冲一天，多余部分由公司发给加班工资，不作调休处理。
　　、行政部对每月的考勤进行统
　　计，统计表由经理签字后交财务部计发工资。
　　九、出差
　　、员工出差，应事先填写《出差申请表》，由部门经理签署意见后报公司分管领导批准，部门经理以上人员由分管经理批准；总经理出差时应知会办公室，以便联络。《出差申请表》交行政部备查。
　　十、员工因违纪的扣款，统一由公司办公室管理，作为员工集体活动的补充费用。
　　十一、本制度自公司公布之日起执行。
　　十二、本制度解释权归行政部。 ，