91com在线观看_五级片网站_久99视频_快播91_91免费版看片_www.91视频com

当前位置:高考升学网 > 国家政策 > 正文

秦皇岛产假多少天2025年,秦皇岛产假最新政策规定

更新:2023-09-17 02:55:11 高考升学网

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

产假规定

秦皇岛婚假:18天

秦皇岛婚产假(女方):158天

秦皇岛婚产假(男方):15天

产假规定:

1.依法登记结婚的夫妻,延长婚假15天;

2.符合法律法规生育子女的,无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天,并给予配偶15天陪产假;

3.延长婚假、产假期间享受正常婚、产假待遇。

产假天数

女方:

正常产假:98天(符合规定可延长60天)

最高:158天

男方:

15天护理假

产假办理

办理材料

身份证、结婚证、准生证、和独生子女证

办理地点

直接咨询公司的人事部门并办理

温馨提示:

1、申请哺乳假需要提供出生证

2、《独生子女证》应在子女出生后3个月办理

3、独生子女证全称为独生子女父母光荣证,自愿终身只生育一个子女的夫妻

4、按国家规定正常生产的女职工有权力享受产假、哺乳假,应视为正常出勤,任何单位个人不得苛扣其工资、福利、补贴以及考勤奖金,不影响晋级、调工资,并计算其工龄,反之则违反国家劳动法,侵害了女职工的合法权益,可到相关部门举报并申请劳动仲裁。

怀孕和产假待遇

1、对从事繁重体力劳动、有毒有害作业或从事其他容易引起流产、早产、畸胎的特殊工种作业的女职工,应暂时调换工种或酌情减轻工作量。

2、有五名以上怀孕女职工的单位,有条件的应设立孕妇休息室。女职工怀孕七个月以上(含七个月),每天享受工间休息一小时,算作劳动时间,并不得安排其从事夜班劳动、加班加点;从事立位作业的女职工,其工作场所应设工间休息座位。

3、准予定期做产前检查。在劳动时间内进行产前检查的应算作劳动时间。

4、在本单位的医疗机构或指定的机构进行产前检查和分娩时,其检查费、接生费、手术费、住院费和药费,所在单位应全部负担。费用由原医疗经费渠道开支。

5、产假期间照发工资,不影响原有福利待遇和全勤评奖。

6、女职工在怀孕、产假、哺乳期间,所在单位不得解除或终止劳动合同,并保证其获得基本工资的权利。

相关文章

最新图文

2025年内蒙古大学生助学贷

时间:2024-07-18 16:0:32

2025年西藏大学生助学贷款

时间:2024-07-18 16:0:54

2025年甘肃省大学生助学贷

时间:2024-07-18 16:0:11

2025年青海省大学生助学贷

时间:2024-07-18 16:0:41
主站蜘蛛池模板: www夜片内射视频日韩精品成人 | 成人一a毛片免费视频 | 国产精品白丝av嫩草影院 | 青青国产 | 久久机热这里只有精品 | 九九九精品成人免费视频 | 亚洲一区二区欧美 | 精品人妻无码一区二区三区 | 人妻人人澡人人添人人爽人人玩 | 久久福利青草精品免费 | 三级4级全黄60分钟 三级aaa黄特色 | 久久九九99热这里只有精品 | 久久精品视频在线观看榴莲视频 | 国产成人综合95精品视频免费 | 亚洲娇小与黑人巨大交 | 福利国产 | 亚洲精品沙发午睡系列 | 99久久久 | 国产精品久久无码不卡黑寡妇 | 亚洲综合国产精品 | 乱中年女人伦av一区二区 | 国产成人精品一区二区 | av无码精品一区二区三区四区 | 国产成人一区二区动漫精品 | 99精品网站| 激情人妻另类人妻伦 | 亚洲av无码乱码在线观看裸奔 | 亚洲一区色 | 国产亚洲一区二区精品 | 毛片免费观看的视频 | 成午夜精品一区二区三区 | 久久美女性网 | 在厨房被c到高潮a毛片奶水 | 精品国产一区二区三区香蕉沈先生 | 国产一区二区免费 | 精品亚洲欧美高清不卡高清 | 全部aⅴ极品视觉盛宴精品 全部露出来毛走秀福利视频 | 国产毛片毛片精品天天看 | 国产精品va欧美精品 | 青草国产精品久久久久久 | 亚洲乱码一区二区三区国产精品 |