工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

工伤赔偿标准：

补偿类别	工伤等级	定期伤残津贴	一次性待遇
			伤残补助金	医疗补助金	伤残就业补助金（企业支付）
完全丧失劳动能力	1级	本人工资×90%	本人工资×27个月	————	————
	2级	本人工资×85%	本人工资×25个月	————	————
	3级	本人工资×80%	本人工资×23个月	————	————
	4级	本人工资×75%	本人工资×21个月	————	————
大部分丧失劳动能力	5级	本人工资×70% (企业支付)	本人工资×18个月	社会月均工资×18个月	社会月均工资×34个月
	6级	本人工资×60% (企业支付)	本人工资×16个月	社会月均工资×16个月	社会月均工资×28个月
部分丧失劳动能力	7级	————	本人工资×13个月	社会月均工资×14个月	社会月均工资×20个月
	8级	————	本人工资×11个月	社会月均工资×12个月	社会月均工资×16个月
	9级	————	本人工资×9个月	社会月均工资×10个月	社会月均工资×12个月
	10级	————	本人工资×7个月	社会月均工资×8个月	社会月均工资×8个月

工亡待遇：

丧葬补助金：6个月本市上年度职工社工资；
一次性工亡补助金：20倍上一年度全国城镇居民人均可支配收入；
供养亲属抚恤金：（不高于因工死亡职工生前工资）
1、配偶：40%本人工资；
2、其他供养亲属：30%本人工资；
3、孤寡老人/孤儿：上述基本上增加10%。