★高水高职学校建设单位★国家骨干高职院校优秀单位★黑龙江省高水高职院校建设单位★2015年全国高等职业院校服务贡献50强★2016、2017、2018年全国高职院校国际影响力50强★2018、2020年亚太职业院校影响力50强★2019年全国创新创业典型经验高校50强、全国高职院校教学管理50强、全国高职院校学生管理50强★2020年中国职业院�！安倘诤�50强”“治理体系建设50强优秀案例””世界竞争力50强”★第一批国家示范性职业教育集团（联盟）培育单位★国家第三批政府主导型双创实践育人基地★国家级高技能人才培训基地★教育部首批职业院校校长培训培育基地★教育部“AI+智慧學習”共建人工智能学院项目建设学�！锶蒲着嘀耙到逃判阊！锕业谝慌谠夹凸不故痉兜ノ弧锝逃渴着猩鹗粜幸抵耙到逃白叱鋈ァ笔缘愕ノ弧锖附蛹际跫白远ㄒ倒抑耙到逃萄ё试纯庵鞒纸ㄉ璧ノ弧锕沂着执街剖缘愕ノ弧锿饨徊拷逃恐泄私逃嘌抵行摹锝逃亢筒普坑胖适〖吨敖淌ψ逝嘌嘌祷亍锶耙翟盒Ｗ氨钢圃炖唷盎缫惶寤际酢弊ㄒ凳痉兜恪锶咧案咦ㄊψ逝嘌祷亍锖诹∈着罨葱麓匆到逃母锸痉对盒！锖诹∠执街剖缘愕ノ弧锝逃炕轿ㄊ�、ABB、新时达工业机器人领域职业教育项目合作院�！锶缱由涛裰耙到逃八π汀苯淌ε嘌嘌祷亍镏泄芑峒剖π帷盎峒乒こА辈倘诤鲜缘愕ノ弧锖诹⊙手ぷ鞯湫偷ノ弧锖诹∥拿鞯ノ槐瓯锕跏杏判阕ご骞ぷ鞫庸踔耙导际跹г菏枪跏姓笔舻囊凰氐惴竦胤阶氨钢圃煲岛拖执褚档墓熳酆闲愿叩戎耙翟盒�。2002年，哈尔滨市经济管理干部学院、哈尔滨市建设职工大学、哈尔滨市财贸职工大学、哈尔滨市职工轻工学院、哈尔滨市科技职工大学、哈尔滨市机电职工大学和哈尔滨机电工程学校七所院校合并组建哈尔滨职业技术学院。2018年，哈尔滨职工医学院并入哈尔滨职业技术学院。学院以创建高水职业强校为目标，坚持办学方向，坚持党的领导，坚持立德树人，坚持服务发展，坚持促进就业，科学确定办学定位：一是将办学理念定位为“产教融合、多元共享、组合创新”；二是将培养目标定位为职业道德高尚、职业素养优良、专业理论扎实、职业技能高超、具备创新创业能力的国际化、高素质技术技能人才；三是将办学模式定位为“智能工场”模式；四是将校园文化定位为以“躬耕寒地，艰苦创业、自强不息”的寒地艰苦创业文化；五是将办学定位为：“以工为主、综合发展、开放办学、服务地方”。以“修德、塑能、创新、致远，做乐业之子”为校训，倡导“德高、善教、会做、能研发”的教风、“自律、乐学、善思、会创造”的学风和“自律、规范、精进”的校风。现有总院、学府、新阳、道外四个院区，总占地面积111万方米，建筑面积29万方米。现有固定资产总值8.44亿元，其中，教学仪器设备总值3.32亿元。图书225万册，其中，纸质图书107万册，电子图书118万册。现有教职工838人，其中教师559人，硕士及以上学位教师283人，双师型教师488人。有全国专业教学指导委员会、现代学徒制委员会委员7名，全国行业职业教育教学指导委员会分委会委员13人，省级专业教学指导委员会副主任及委员20名；有全国黄炎培职业教育杰出校长1人、杰出教师3人、优秀理论研究奖1人；职业教育先进个人1人；省级教学名师、教学新秀、教学能手22人。有省级教学团队3个，省级课程思政教学团队1个，市级重点领军人才梯队1个，市级领军人才梯队2个，哈尔滨市有突出贡献中青年专家3人。建设“三体型”教师团队16个、组建“教授团队”10支，建立校企“双带头人、双骨干教师、双向培养、双向聘任”机制，聘请院士林尚杨、大国工匠高凤林等528名行业企业技术专家和能工巧匠担任兼职教师。设有机电工程学院、建筑工程学院、电子与信息学院、会计金融学院、现代服务学院、艺术与设计学院、汽车学院、医学院、国际学院、社会服务学院、创业学院、博观航空学院等12个学院及公共基础教学部、政治教育部、体育教学部等3个教学部。现有在校生14601人，外国留学生26人。建设机电一体化技术、电子商务2个国家“双高计划”专业群，建设新一代信息技术类、新能源汽车类、现代金融服务类、现代艺术设计类、生态康养医护类、新型建筑技术类等6个省级“双高计划”专业群，带动48个专业协调发展，形成契合地方产业发展、服务地方经济高质量发展的“重点突出、鲜明、优势互补、协调发展”的专业格局。现有国家级专业8个,包括国家级教学改革专业1个，国家现代学徒制试点专业2个，国家