最新事业单位工资改革

更新：2023-09-17 13:02:27 高考升学网

　最新的事业单位工资改革和以往的工资制度有什么区别的呢？具体详情如下：　　在事业单位存在一种现象，有编制的不干活，没编制的被压榨养活前一种人。正因为如此，每年大学毕业生挤破头要考入编制，只为捧上铁饭碗。然而，这种怪象即将改变，事业单位工资改革最新消息称，事业单位员工不再终身制聘用，在一定情况下可被开除。

　　虽然事业单位人员与国家公务人员有所区别，不过，因为各类事业机构资产都属国有，活动所需经费也大都来自政府拨款，因此，不少人仍将事业单位工作人员等同于国家公务人员来看待。曾几何时，研究生为了一个事业单位的编制，而不惜去当清洁工。而现如今，事业单位正面临着一场改革风潮。

　　差距：在编工资是临时工的3倍

　　在郑州一家社科类研究机构工作的张，不是在编人员。“我们属于全额拨款事业单位，不管发多少文章，参加多少学术活动，在工资上基本不会有所反映，主要都是岗位工资�！闭沤樯埽庋矶嗳嗽倍疾蝗戎钥蒲�、学术活动，而是在外边找个科研课题，或者找个编制城市规划、商业规划的活，日子过得很滋润�！捌拮有拔�，说我大事干不了，小事不愿干，迟早会被淘汰的”。

　　张的弟弟在城管部门工作：“我们是事业单位，说起来非常令人羡慕，其实我只是临时工。虽然和有编制的人员穿着统一的制服，但他们的工资是我的三倍多。我都有10年工龄了，比刚毕业的学生也就多个百十块钱�！�

　　张说，编制内外待遇差距过大，严重不合理，不利于维护社会公，“为啥干着同样的活，不能同工同酬，按劳取酬呢?事业单位工资改革很有必要�！�

　　差距：不在编的福利和年假都打折

　　王刚也是事业单位的非编制人员�！拔沂毙菹⑹奔湟簿１缓叭ゼ影啵际且逦竦��！狈驳ノ环⒔苯�、加工资，都与他们临时工无缘，每个月交完社保，每个月拿到手的不到2000元�！懊看畏⒍鳎颐橇偈惫ざ级愕迷对兜�，生怕看见了自己都尴尬。单位组织旅游，临时工也没份儿。同样工作的年限，临时工的年假都比在编的少几天�！�

　　更让王刚生气的是，不在编人员，单位连户口也不负责解决�！拔颐堑ノ坏脑诒嗳嗽保Э诙荚诘ノ蝗耸虏棵牛辛嘶Э�，孩子的入托、上学问题，都能顺理成章地解决”。对于不在编人员，单位不管户口迁移�！拔颐堑幕Э冢加墒�人才交流中心代管，每年要交保管费不说，关键是没有单位户口，孩子上小学时多掏了2万元赞助费”。

　　差距：聘任人员缺乏上升渠道

　　马明在郑州一家社会科学研究机构工作，多次在国内知名学术杂志上发表了高质量的论文