2020年北京企业退休涨工资方案及退休工资调整最新消息

更新：2023-09-13 13:35:48 高考升学网

上涨退休人员养老金，是国家15年来坚持的一贯原则，具有社会进步的惯性。社会在进步和发展，退休人员也要共享社会进步的成果，所以企业退休涨工资是肯定的。实际上每年的调整都是国家统一下发通知，各省市按照国家要求制定实施方案，报国家人力资源和社会保障部，财政部批准后实施。根据2018年调整基本养老金的国家通知，养老金的总体调整水，是按照2017年各省市人均基本养老金的5%确定。那么小编预测的调整基本养老金的增长比例也应该在5%左右。那么北京企业退休涨工资涨多少钱呢？本文小编整理了关于北京企业退休人员工资调整的相关信息，仅供参考！

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由于北京企业退休涨工资方案官方未公布，小编暂先整理出2018年北京企业退休工资调整方案的信息。2018年北京企业退休工资调整方案如下：

一、今年国家关于企事业机关单位退休人员养老金调整工作的通知

2018年3月23日，我国人社部和财政部联合发布了《关于调整企事业机关单位退休人员基本养老金的通知》，主要精神概述如下：

1、调整范围：2017年12月31日之前，已经按规定办理完退休手续，并已按月领取基本养老金的退休人员。

2、调整水：按照2017年退休人员基本养老金的总体水上调5%。

3、调整办法：继续执行年来的定额调整，加挂钩调整，加适当倾斜相结合的调整模式。

定额调整：不区分退休人群，属于参与调整的范围的人员，每人每月统一增加相同的固定金额，从而体现社会的公原则。

挂钩调整：体现多缴多得，长缴多得的激励精神�？梢杂虢煞涯晗藁蚧狙辖鹚夜�。

倾斜调整：体现对高龄退休老人艰苦边缘，地区退休人员，及企业退休军转干部等特殊人群的人文关怀。

通知要求全国各地决策层2018年5月31日前，把各地的调整方案提交到人社部和财政部审批，然后按照审批后的方案，尽快落实执行，发放到退休人员的手里，并一次性补发1月1日起的调整差额不允许形成祈的拖欠。

二、北京2017年企事业机关单位退休人员养老金调整方案

1、调整范围：2016年12月31日前，经批准办理退休手续，并按月享受企业职工，基本养老保险待遇的人员。不含应参加机关事业单位养老保险的，机关事业单位编制内的劳动合同制工人。

2、定额调整：每人每月增加50元。

3、挂钩调整：

（1）与缴费年限挂钩。缴费年限满十年及其以上的退休人员，每满一年每月增加3元。缴费年限不满10年的（不含征地农转非人员），每人每月增加30元。缴费年限不满15年的征地农转非，每人每月增加45元。

（2）与养老金绝对值水挂钩。按本通知规定调整基本养老金前，月养老金绝对值低于3573元的，每人每月增加60元。月养老金绝对值在3573元及以上，低于5073元的，每人每月增加50元。月养老金在5073元及以上的，每人每月增加40元。

（3）按绝对额增加养老金后，上一档养老金水低于下一档调整后上限的，按下一档调整后的上限确定。

3、倾斜调整：

（1）有高级职称的干部，有高级技师证的工人，军队转业干部，原工商业者调整基本养老金后，低于北京今年养老金均水3770元的，补足到今年养老金均水3770元。

（2）2016年12月31日止，年满65周岁不满70周岁的，每人每月再增加35元。年满70周岁不满75周岁的，每人每月再增加45元。年满75周岁不满80周岁的，每人每月再增加55元。年满80周岁及其以上的，每人每月再增加65元。享受标准工资，百分之百退休费的老工人，每年增发1~3个月生活补助费的基数，一次性全额发放。