社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

办理条件

参保人员跨统筹范围流动时可申请办理养老保险关系转移接续手续。

办理材料

跨统筹范围转入：

1、参保单位填写《社会保险人员增减变动表》(一式二份)，提供机构编制管理册或编外聘用人员批复、人员调动文件、人力资源和社会保障部门核定的工资标准等材料原件及复印件，并附转出地养老保险经办机构开具的《参保缴费凭证》、《养老保险关系转移单》;

2、业务科室受理后向转入人员原参保地发送《养老保险关系转移接续联系函》;

3、待收到转入人员原参保地发送的《基本养老保险关系转移接续信息表》和转入的养老保险基金后，业务科室为转入人员办理接续手续，核定该人员缴费基数、缴费金额，变更该单位征缴计划。

跨统筹范围转出：

1、参保单位为转出人员出具申请转出统筹范围介绍信，并提供该人员身份证复印件;

2、业务科室受理后，向转出人员出具《参保缴费凭证》;

3、待收到转出人员新参保地社保经办机构《基本养老保险关系转移接续联系函》后，业务科室向转出人员新参保地社保经办机构出具《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续。

办理流程

跨统筹范围转入流程：

1、单位申请;2、提交材料;3、业务科室审核受理;4、接收转入材料;5、确认转入基金。

跨统筹范围转出流程：

1、单位提出申请;2、业务科室审核受理;3、接收新参保地《联系函》;4、划转基金。

办理时限及费用

办理时限：收到新参保地《联系函》15个工作日内办结。

办理费用：免费