五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。以下是本站小编整理的2020年五险一金缴纳比例，仅供参考。

2019-2020年台州五险一金缴纳比例

养老保险：公司缴14%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；

医疗保险：公司缴7%，个人缴1%；

住房公积金：公司缴5-12%，个人缴5-12%。

2019-2020年台州五险一金缴纳基数

参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金的职工按照本人上一年月均工资确定缴费基数。

养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险缴费基数上限按照浙江省2018年度浙江省在岗职工年均工资的300％（16610元/月）确定，下限按照浙江省在岗职工年均工资的60％（3320元/月）确定。

住房公积金缴费基数上限按照浙江省2018年度市区城镇在岗职工月均工资的300％（20310元/月）确定，下限不低于1800元。

2019-2020年台州五险一金最低标准

养老保险最低缴费金额：单位：3320×14%=464.8元；个人：3320×8%=265.6元。

医疗保险最低缴费金额：单位：3320×7%=232.4元；个人：3320×2%=66.4元。

失业保险最低缴费金额：单位：3320×0.5%=16.6元；个人：3320×0.5%=16.6元。

生育保险最低缴费金额：单位：3320×0.5%=16.6元；个人：不用交。

工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。

住房公积金最低缴费金额：单位：1800×5%=90元；个人：1800×5%=90元。