职工生养保险相关 可在省内转移接续

从省人社厅获悉，《福建省职工生养保险相关转移接续步伐》已经正式出台，明晰生养保险相关在本省行政地区内可以转移接续。值得留意的是，市民若需享受生养保险报酬，就要留意持续缴费时刻必需满一年，半途不能间断高出三个月。

生养保险简朴地说，即国度对有身、临盆女职工给以糊口保障和物质辅佐的一项社会政策。但现实上，职工假如实验打算生养手术的，也可享受生养保险。别觉得生养保险和男职工就不要紧了，按划定，介入生养保险的男职工本人可享受实验打算生养手术的补助和医疗用度报酬。

《步伐》明晰，职工生养、实验打算生养手术切合国度和我省打算生养政策，其生养保险持续缴费至临盆、怀胎终止、实验打算生养手术前且缴满12个月(含当月)的，按划定享受生养保险报酬。也就是说，享受生养保险有两个前提：切合政策与持续缴费期满12个月。

假如生养保险缴费半途间断了，只要不高出3个月是可以补缴的，不影响生养保险的报酬;但假如间断高出3个月的，就必要从头计较缴费时刻了。

《步伐》划定，职工因正常事变替换或劳动相关改变转移生养保险相关的，用人单元应在30个事变日内到生养保险包办机构治理相干手续。职工在省内差异统筹地域介入生养保险的缴费时刻，统筹区之间应彼此承认。