此次养老金调整的范围是12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休人员，调整起始时间为1月1日。4月份，企业退休人员即可领到当月及补发今年前3个月增加的基本养老金。

与往年采取普遍调整和适当倾斜原则所不同的是，今年采取定额调整、挂钩调整、倾斜调整相结合的结构性调整政策，以进一步体现多缴多得、长缴多得的激励机制。目前，调整待遇前期的责任分工、完善基本信息、数据整理、参数提取、媒体专版和社区宣传、协调代发银行等一系列工作已经启动，调资工作已进入紧锣密鼓的操作状态。

　　今年的调待政策主要包括四项内容：

一是退休人员缴费年限15年以内的，每满一年每人每月增加2元，16年以上的部分，每满一年每人每月增加3元。

二是退休人员每人每月以本人12月份应领取的统筹项目内的基本养老金(每月从社保实际领取的养老金总额)为基数，每人每月按千分之五增加养老金。

三是按照不同时期参加工作或退休时间，每人每月增加一定额度的养老金：①符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人每人每月增加130元。②1949年1月1日至9月30日参加工作的，每人每月增加125元。③1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的，每人每月增加120元。④1954年1月1日后参加工作、2013年12月31日前退休的，每人每月增加118元。⑤1月1日至12月31日退休的，每人每月增加35元。

四是年满70周岁或80周岁以上的退休人员，每人每月分别再增加30元或65元的养老金。

市民如果有相关问题需要咨询，可拨打人力资源社会保障综合服务热线12333进行咨询。

【例】企业职工吴某，现年75周岁，1980年参加工作，2011年退休，工龄31年，目前每月的养老金是1770元，此次上调后能涨到多少钱?

按照此次调整养老金的办法计算，其每月增加的基本养老金额度是：2元×31年+1元×(31-15)年+118元+1770元×0.5%+30元=234.85元。调整后，自1月起吴某月应领取养老金总额为1770元+234.85元=2004.85元。