在不久前的全国“两会”上，财政部公布了2016年预算草案，其中提及：“2016年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。”至此，企业养老金迎来“十二连调”，同时也打破了养老金连续八年固定上调10%的惯例。

从今年1月1日起，根据省有关规定，顶山市企业退休人员养老金再次上调。4月7日，市人力资源和社会保障局有关负责人说，此次上调涉及12月31日前已按规定办理退休手续的退休人员，每人每月将多领105元。本次上调采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜的办法。

根据规定，从2015年1月1日起，我市为12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金。在定额调整方面，涉及范围内的企业退休人员每人每月增加105元。

其次，挂钩调整办法会按以下两部分增加养老金：

一、参照退休人员本人的缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)，每满一年增加2.5元。缴费年限不满一年的按一年计算。

二、按退休人员本人12月份基本养老金(不含取暖补贴)的0.5%计算增加。12月份按规定办理退休、退职手续，但当月暂时未领养老金的人员，以按照基本养老金计发办法核定的月基本养老金为基数计算此项增加额。

“无论定额调整，还是挂钩调整，都是同时增加。也就是说，本次上调后，企业退休人员每人每月至少多领105块钱。”有关负责人解释说，挂钩调整办法，旨在体现养老保险多缴多得的基本理念，借以鼓励民众积极参保。