养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。

计算方法：

养老金=基础养老金+个人账户养老金。

一、个人账户养老金：

=个人账户全部储存额÷计发月数(139)

二、基础养老金：

目前，萍乡市基础养老金每人每月不低于55元。

一、怎么计算退休工资

根据最新的退休工资计算办法，职工退休时的退休工资由两部分组成：

退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资

个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口均寿命来确定。计发月数略等于(人口均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

怎么计算退休工资

基础退休工资 =(全省上年度在岗职工月均工资+本人指数化月均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月均工资(1+本人均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

式中：本人指数化月均缴费工资=全省上年度在岗职工月均工资×本人均缴费指数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础退休工资的高低取决于个人的均缴费指数，个人的均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会均工资之比的历年均值。低限为0.6，高限为3。因此，在退休工资的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，退休工资就会越高。退休工资的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取退休工资的待遇，即使个人帐户退休工资已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础退休工资，况且，个人退休工资还要逐年根据社会在岗职工的月均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。

怎么计算退休工资

企业职工退休后的工资由两部分组成，即个人账户退休工资和基础退休工资。所以，在计算退休工资的时候，就需要对这两部分进行计算。